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1、區域經理 （2-3名）
任職資格：
1、有1年以上銷售經驗，熟悉工程機械類產品；
2、熱愛營銷事業，善于表達溝通，勤奮，有進取心，學習能力強；
3、工資(zi)：底薪+提(ti)成。

崗位職責：
1、根據公司銷售計劃，執行具體銷售工作，實現銷售目標；
2、挖掘客戶需求，對潛在客戶進行定期跟蹤，完成客戶銷售目標；
3、獨立控制整個(ge)銷售過程包括談判、報價、簽(qian)單并對合同進度跟蹤(zong)執行及控制回款周期.

2、銷售代表 （多名）
任職資格：
1、有1年以上銷售經驗，熟悉工程機械產品銷售模式；
2、熱愛營銷事業，善于表達溝通，勤奮，有進取心，學習能力強；
3、工資：底薪+提(ti)成。

崗位職責：
1、根據公司銷售計劃，執行具體銷售工作，實現銷售目標；
2、挖掘客戶需求，對潛在客戶進行定期跟蹤，完成客戶銷售目標；
3、獨立控制整個銷售過程包括談判、報價、簽單并對合同進度跟蹤執行及控制回款周期.
4. 對負責的區(qu)域競(jing)爭(zheng)對手情況進行收集、整理。

3、銷售助理（3-5名）
任職資格：
1、一年以上同類崗位工作經驗；
2、熟悉計算機操作和相關辦公軟件，懂基本商務禮儀，做事有條理；
3、良好的溝通、表達能力，具備團隊合作精神和工作責任心
4、工資：底薪+獎金(jin)

崗位職責：
1、協助銷售人員做好客戶的接待和回訪工作
2、收集市場信息；
3、完成上級經理所安排的其他工作
福利：五天工作日，購買五險，一年兩次旅游，定期舉行公司活動。
每個月有交通補(bu)貼(tie)、午餐補(bu)貼(tie)、全(quan)勤(qin)獎(jiang)、手機話費補(bu)貼(tie)、年(nian)終(zhong)獎(jiang)金及公司各項福利。